7月1日，中國施工企業管理協會下發了《關于推廣工程建設企業黨建工作******案例和優秀案例的通知》（中施企協字〔2022〕43號），公布了今年黨建工作創新案例評選活動結果。公司上報的《實施“1534”人才培養法夯實黨管人才基礎》，經集團黨委組織（人力資源）部推薦上報，喜獲“工程建設企業黨建工作優秀案例”。

公司在新業務拓展過程中，非常重視人才培訓工作，以培育優秀年輕人才為重點，實施“1534”人才培養法，為“人才強企”儲備力量?！?/span>1534”人才培養法，其中的“1”即每個職工1張職業規劃圖，“5”即樹立“變革性思維”、成立“專項攻堅組”等5項舉措，“3”即每年至少落實3項督導工作，“4”即分4個節點推進職業規劃圖實施?！?/span>1534”人才培養法實施以來，優秀專業人才明顯增多，業務推進力度明顯加大，實現了生產經營工作與人才隊伍建設的“雙贏”。（公司黨群工作部）